一是强化宣传引导，营造浓厚氛围。加大社会宣传力度，利用明白纸、大喇叭、宣传车等宣传方式，使移风易俗进村入户。同时，利用微博、微信等新媒体开展宣传教育，提高针对性和感召力。发放《移风易俗致村民的一封信》及其他宣传资料3.5万份，在各村悬挂横幅140余条，绘制墙体漫画2600余平方米，形成了浓厚的舆论氛围。
    二是紧盯关键少数，强化典型示范。党员干部“关键少数”，认真执行“八取消、六反对、一律不”工作要求，严格落实备案制，自觉接受监督。目前，全镇52起党员干部红白事均按照“约定”程序办理，无大操大办行为发生，真正为移风易俗工作带好头、起好步。结合善行义举四德榜评选，培树“道德模范”“身边好人”“好婆媳”等典型模范230余人，切实用群众身边榜样教育群众，激发道德自觉。
    三是严格督导考核，实现常态长效。将移风易俗工作纳入村级考核，实行一月一通报，并将考核成绩与村干部绩效工资相挂钩，从源头上重视起来。同时，成立由镇纪委、民政、行政执法等部门组成的移风易俗联合执法组，对各村举办的红白事进行现场督查，对发现使用铁炮、超标准办理等违规行为采取强制手段，确保移风易俗工作实现常态长效。