2025年，在区委、区政府和区国资局的坚强领导下，锦辰集团紧紧围绕全区经济社会发展大局，积极履行国有企业社会责任，聚焦社会公益、合规经营、绿色发展、员工福祉等关键领域，以实际行动践行责任担当，现将锦辰集团2025年度履行社会责任重点工作开展情况报告如下：

一、投身社会公益，彰显责任担当

为持续深化“雷锋式国企”建设，集团举办了“弘扬雷锋精神，共建社区温暖”志愿服务活动，组织相关部门到社区为居民提供了多样化的便民服务。为积极履行社会责任，对帮包乡村沙沟镇侯许庄村进行走访慰问。集团组织开展全民国家安全教育主题宣传周活动，通过开展国家安全知识培训活动、主题宣讲活动、知识竞赛活动和安全隐患排查活动等形式，进一步围绕加强国家安全人民防线建设，广泛宣传国家安全知识，推动国家安全教育走进职工。为深化对“移风易俗”精神的学习与理解，开展了移风易俗主题宣传教育月活动，党员志愿者前往四季春社区为社区群众普及了移风易俗的重要性。

二、坚守合规底线，践行诚信经营

集团公司将外部信用评级视为展示综合实力、获取市场信任的关键窗口。集团公司高度重视评级工作，定期研究评级策略，主动向评级机构沟通公司战略、经营成果、财务状况及风险管控措施。深入研究评级标准，针对性优化资产负债结构、盈利模式与现金流管理，夯实评级提升基础。经过持续努力，集团公司主体信用评级达AA+。集团公司着力营造“知信、用信、守信”的浓厚氛围，组织专人参加薛城区信用大讲堂暨信用信息归集培训会议，将“诚信”纳入公司核心价值观及员工行为规范，切实将诚信文化内化于心、外化于行，成为企业发展的软实力和竞争力。

三、推进绿色转型，守护生态环境

集团鑫厦建材梁山矿区自建矿以来，编制了《绿色矿山建设实施方案》，从“基本条件、矿区环境、资源开发方式、资源综合利用、节能减排、科技创新与智能矿山、矿山生态环境保护、企业管理与企业形象”等八个方面部署了绿色矿山建设任务，先后投入了1000余万元，完成矿区覆土绿化4万平方米，道路硬化4.6万平方米，安设自动喷淋系统2公里，种植苗木7000余棵。2024年1月通过各级验收，纳入山东省第六批绿色矿山建设名录。今年以来新增绿化面积4000余平方米，提升了矿区的整体生态环境质量。

四、聚焦员工福祉，共建和谐企业

员工是企业发展的核心动力，构建和谐企业生态离不开对员工身心健康的全方位关怀。2025年，集团深入践行“以人为本”的发展理念，将员工福利建设作为企业文化建设的重要抓手，通过为员工提供节日福利，组织全体员工免费健康体检作为落实福利保障重要举措，同时组织健康跑、拔河比赛等形式多样的文体活动，丰富员工精神生活，增强团队凝聚力，切实提升员工幸福感与归属感，为企业高质量发展注入活力。

履行社会责任不仅是企业发展的“必答题”，更是推动社会进步的“动力源”。2025年，集团以责任为帆、以行动为桨，在公益帮扶、合规经营、绿色转型、员工关怀等领域交出了一份扎实的答卷。站在新的起点，我们深刻认识到，社会责任的践行永无止境。下一步，锦辰集团将继续以国家战略为指引，以社会需求为导向，持续深化责任实践：在公益事业中传递更多温暖，在绿色发展中贡献更大力量，在民生保障中展现更强担当。我们坚信，唯有将企业发展与社会责任深度融合，才能实现经济效益与社会价值的共赢，为经济繁荣、社会和谐、生态美好注入源源不断的动能！