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扎实推进国有企业转型高质量发展，狠抓资源统筹、资产监管、管理提效，推动“城投”转“产投”，完成城投平台类公司改革任务，不断增强国有企业造血功能。

区国资局

一是规范国企投融资行为，指导区属国企制定投融资计划，严禁高息负债、非主业投资，印发实施《薛城区区属企业投资监督管理办法》及《区属企业年度投资计划监督管理实施细则》等三个配套制度，扎进制度笼子。二是强化国企重大事项监管，今年国企提报重大事项共214个，其中，核准事项118个，报告事项96个。三是起草《区属企业高质量发展实施意见》，为企业明确发展方向、划定行动边界提供制度支撑。

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坚持靶向引才，引进国家级、省级等高层次人才7人，推动人才链与产业链紧密衔接。

区国资局

一是积极配合组织部等部门开展人才招引工作，深入推进“人才强企”战略，区属国有企业依托产学研协同创新体系，与中国石油大学等高校开展合作，助力企业发展。二是指导民生集团深入贯彻落实人才强市战略部署，依托双创中心、"榴枣归乡"服务中心等平台，精准对接党政企事业单位，招聘派遣、开展技能培训，构建全方位、多层次的人才战略合作体系。